導(dǎo)語：企業(yè)思想政治交流一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

同志指出，思想政治工作說到底是做人的工作，必須堅持以人為本。既要堅持教育人、引導(dǎo)人、鼓舞人、鞭策人，又要做到尊重人、理解人、關(guān)心人、幫助人。這一論斷為新形勢下的企業(yè)思想政治工作指明了方向。

一、尊重人的權(quán)利，啟發(fā)人的自覺性

思想政治工作的一項重要任務(wù)是啟發(fā)人的自覺性，而人的自覺性是以其合理的需要得到滿足為基礎(chǔ)的。隨著社會的進步、物質(zhì)生活的豐富和人的素質(zhì)的提高，人們的精神需求越來越高。從一定意義上講，互相尊重，互相信任的良好人際關(guān)系對啟發(fā)人的自覺性起著重要作用。滿足人的自尊和心理需要是思想政治工作取得實效、啟發(fā)人的自覺性的重要前提。改革開放以來，思想政治工作的方法，原則在逐漸改進和完善，內(nèi)容和形式在不斷豐富和創(chuàng)新，思想政治工作者采用以誠待人、以理服人，以情動人和平等、民主的方法，懂得教育人首先要理解人、尊重人，并把尊重人作為思想政治工作的基本原則貫徹到實際工作中，收到了較好效果。因此，在思想政治工作中應(yīng)堅持平等的態(tài)度、民主的作風(fēng)、疏導(dǎo)的方法最為關(guān)鍵和重要。具體而言，則應(yīng)做到信任人、理解人、同情人。一是經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，了解職工思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題，言傳身教，循循善誘，及時消除消極思想疙瘩，化解各種矛盾；二是充分利用節(jié)假日，開展有意義的文化娛樂活動，活躍氣氛，加強交流，融洽感情，增強員工之間的凝聚力；三是對困難員工實行制度化慰問走訪，以精神鼓勵和物質(zhì)資助相結(jié)合，使其共享大家庭的溫暖，并逐步擺脫困境；四是對犯錯誤的同志及時進行教育引導(dǎo)，動之以情、曉之以理，幫助他們及時改正，同時進行跟蹤服務(wù)，使其從陰影中盡快走出來；五是對工傷事故和婚喪嫁娶，主動及時介入，形成一人有難大家相助，一家有喜皆大歡喜的良好態(tài)勢。

二、關(guān)心人的利益，調(diào)動人的積極性

人在社會生活中，有各種各樣的需求，這些需求的滿足就是人們的利益所在。利益是思想政治工作的起點和歸宿。馬克思說過：“人們奮斗所爭取的一切，和他們的利益有關(guān)”。就是說，思想政治工作是無法回避利益的，因為市場經(jīng)濟已把人們的利益動機和欲望充分激發(fā)出來了?，F(xiàn)代社會，不講利益，不參與市場的交換與競爭是無法生存的。如果思想政治工作仍延續(xù)過去舊的模式，不僅難以奏效，還會使人反感。為此，一是要講清利益關(guān)系，進行利益引導(dǎo)。思想政治工作最基本的內(nèi)容和最大量的工作就是幫助工作對象分析并理清各種利益關(guān)系，確立正確的利益觀，克服各種錯誤觀念的影響，從而作出符合其根本利益和長遠利益的行為選擇，用通俗的話說就是要講清大道理和小道理之間的關(guān)系。二是要與解決群眾的實際利益結(jié)合起來。社會存在決定社會意識。與其說人們是從理論上、書本上認識世界，不如說人們更多地從現(xiàn)實的利益關(guān)系中去認識世界。因此，思想政治工作要理論聯(lián)系實際，把“說”與“做”統(tǒng)一起來，理論上的描述與實際生活不能反差太大。三是要結(jié)合職工在工作生活中遇到的現(xiàn)實困難與問題，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的實際，將大道理分解、轉(zhuǎn)化為職工能夠感同身受的實實在在的事，從中分析利弊得失，逐步引導(dǎo)職工分清哪些事有利于企業(yè)發(fā)展，哪些事不利于企業(yè)發(fā)展，什么時候是個人利益應(yīng)該服從企業(yè)利益，以及個人利益的實現(xiàn)離不開企業(yè)的整體發(fā)展等等。

三、開發(fā)人的價值，激發(fā)人的創(chuàng)造性

價值是勞動的結(jié)晶，人的價值靠創(chuàng)造性勞動來實現(xiàn)。只有把個人的發(fā)展同社會的進步、企業(yè)的利益、個人的幸福同人民的幸福、自我價值實現(xiàn)同社會貢獻統(tǒng)一起來，才能最大限度地實現(xiàn)和提升自我價值。思想政治工作要講清這個道理，使人們明白這一點、做到這一點，這是非常重要的。實現(xiàn)人的價值的客觀條件是社會、企業(yè)對個人的尊重和支撐，因而思想政治工作要幫助人們建立良好和諧的人際關(guān)系，形成有利于人才脫穎而出的寬松環(huán)境，提供有利于人們培養(yǎng)積極向上的精神狀態(tài)的社會條件和氛圍。當(dāng)前，面對知識經(jīng)濟的挑戰(zhàn)，有生命力的思想政治工作，不是限制人的思想和行為，而要注重開發(fā)人的智力、培養(yǎng)人的創(chuàng)新精神。密切關(guān)注時展進程中出現(xiàn)的各種新事物、新思潮，針對在職工中能產(chǎn)生強烈共鳴的社會熱點問題，引導(dǎo)職工站在有利于國家及企業(yè)發(fā)展前途的立場，思考問題，增強大局意識，增強責(zé)任意識，增強使命意識。要本著貼近職工、貼近現(xiàn)實的原則，緊跟時代的步伐，大膽借鑒和吸收反映時代要求的最新理論成果，采取現(xiàn)代化的教育手段，營造“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”的良好氛圍，使教育的方式方法由單一化向多元化轉(zhuǎn)變。要牢牢抓住思想政治工作的時代感，認真學(xué)習(xí)，勤于學(xué)習(xí)，堅持“聽”、“看”、“學(xué)”、“用”四字方針，突出思想政治工作的時代性?！奥牎保绰犐霞壍闹甘?、決策，聽下面員工在工作中發(fā)現(xiàn)的新情況新問題?！翱础?，即看富有時事性、政策性的新聞、報刊，牢牢把握時代的脈搏和發(fā)展趨勢，增強科學(xué)的預(yù)見性和超前性?！皩W(xué)”，即學(xué)習(xí)促進企業(yè)發(fā)展的新知識、新理念?！坝谩?，即把聽到的、看到的、學(xué)到的新鮮、有時代性的東西，經(jīng)過分析和研究，認真貫徹到企業(yè)的發(fā)展中，使思想政治工作緊扣時展的主旋律，同時代合拍，形成鮮明的時代感，進一步增強職工的凝聚力和向心力，維護企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展。只有這樣，思想政治工作才能取得成效，充分實現(xiàn)每個人的價值，為社會進步做出更大的貢獻。